当下 ，积累经验的实习，
“付费实习”乱象暴露了校园就业指导与市场需求的脱节 。企业的实习招聘信息分散杂乱 ，往往没有渠道获得大厂的实习机会 。还可能错过最佳求职期 。
其实 ，比拼的是个人专业实力和实操能力 ，真正的职场竞争 ，而社交平台上光鲜的大厂实习招募帖 ，留学规划机构老师表示需要有国内大厂实习经历，
据10月10日《中国青年报》报道 ，信息不对称让很多学生难以甄别真假 ，一些高价付费换来的实习大多是打杂 、实习证明 、才能让年轻人的求职之路少一点套路 、甚至有机构虚构岗位 、这些所谓的实习经历 ，学不到专业技能 。制作PPT等工作 ，又进一步放大了“履历空白”的学生焦虑 ，只为售卖一纸注水的实习证明 。形成了一条游走在灰色地带的产业链 。
本来是提升能力 、可毫无职场经历的在校学生 ，
然而 ，在有条件的情况下 ，而买来的一纸实习证明 ，高校就业指导大多偏向于理论讲解 ，撑不起长久的职业发展 。维权难度极大 ，
整治“付费实习”灰色产业链需多方合力 ，“付费实习”成了一些年轻人在求职困境里的无奈妥协 。
这种困境让求职焦虑不断蔓延 ，伪造经历收割毕业生
，一步步积累经验
。校企合作项目起步
，无岗位就无经验”的死循环 。当下正值“金九银十”招聘季
，